Para ti / Camaristas de hotel

Por NorseHorse. Actualizado el 16 de octubre de 2026. Información general, no asesoría legal ni fiscal.

Cómo se les paga a las camaristas

La mayor parte del pago de una camarista es el salario por hora. Además están las propinas que los huéspedes dejan en la habitación, muchas veces en un sobre que da el hotel, y en algunos hoteles las propinas que los huéspedes agregan con tarjeta o a través del hotel. Algunos días traen varias; otros, ninguna.

Fíjate en la tarifa por hora de tu talón de pago. Según la ley federal, un empleador puede contar las propinas como parte del salario mínimo solo en el caso de un empleado que recibe propinas, es decir, alguien que habitual y regularmente recibe más de $30 al mes en propinas. A esos trabajadores les puede pagar un salario en efectivo de apenas $2.13 por hora y contar hasta $5.12 por hora de propinas para llegar al mínimo de $7.25. Eso es el crédito por propinas. El hotel tiene que darte cierta información antes de tomarlo, y si tu salario más tus propinas no llegan al mínimo en una semana laboral, tiene que pagarte la diferencia. Alaska, California, Minnesota, Montana, Nevada, Oregon y Washington no permiten el crédito por propinas, así que ahí las camaristas reciben el salario mínimo estatal completo antes de propinas. Revisa tu estado en la página de salario mínimo para empleados con propinas.

Los cargos de limpieza no son propinas

Algunos hoteles agregan a la cuenta un cargo obligatorio de limpieza o de servicio. Un cargo obligatorio por servicio no es una propina según la ley federal de salarios, y los cargos por servicio y otras cantidades obligatorias no son propinas calificadas para la deducción federal de impuestos, aunque el hotel te pase parte del dinero. Una propina es lo que el huésped decide dejar.

Quién puede tocar el sobre

• El hotel no puede quedarse con ninguna parte de tus propinas, para ningún fin.
• Los gerentes y supervisores no pueden recibir propinas de un fondo. Un supervisor solo puede quedarse con las propinas que un huésped le da directamente por un servicio que dio él mismo.
• Si el hotel exige que las propinas de limpieza se junten en un fondo y toma el crédito por propinas, el fondo solo puede incluir a empleados que habitual y regularmente reciben propinas.

Impuestos de 2026 sobre las propinas de habitación

Todas las propinas que recibes están sujetas al impuesto federal sobre la renta, incluso en un mes en que suman menos de $20. Cuando recibes $20 o más en un mes en un mismo trabajo, además se las declaras a tu empleador a más tardar el día 10 del mes siguiente. Las propinas declaradas van en la casilla 1 de tu W-2 junto con tu salario, y por lo general están sujetas a la retención del impuesto sobre la renta y a los impuestos del Seguro Social y Medicare. Si no las declaras, tú mismo calculas ese impuesto del Seguro Social y Medicare en el Formulario 4137 y puedes deber una multa del 50 por ciento de ese impuesto. Lee cómo declarar propinas a tu empleador.

La deducción federal por propinas (Sin impuestos sobre las propinas) cubre a las camaristas. Solo aplica a las ocupaciones de la lista del Tesoro de trabajos que habitual y regularmente recibían propinas el 31 de diciembre de 2024 o antes, y las camaristas y el personal de limpieza están en ella con el código 304, con las camaristas de hotel y el personal de limpieza de hotel como ejemplos. Otros trabajos de hotel en la lista: maleteros y botones (301), concierges (302) y recepcionistas de hoteles, moteles y resorts (303).

• Puedes deducir hasta $25,000 de propinas calificadas al año, de 2025 a 2028, con una reducción gradual cuando tu ingreso bruto ajustado modificado (MAGI) pasa de $150,000 ($300,000 en declaración conjunta).
• Para 2026, las propinas solo cuentan si aparecen en tu Formulario W-2, casilla 12, código TP (las propinas en efectivo que le declaraste a tu empleador) o en el Formulario 4137. La casilla 14b lleva el código de ocupación; si solo muestra 000, la cantidad de la casilla 12 no califica.
• Solo baja el impuesto federal sobre la renta. El Seguro Social y Medicare siguen aplicando a tus propinas.

Como solo reduce el impuesto sobre la renta, la deducción vale menos si de entrada debes poco o nada de impuesto federal sobre la renta. Haz tus cuentas con la calculadora Sin impuestos sobre las propinas o con la calculadora de impuestos sobre propinas. Los hoteles tienen hasta el 1 de febrero de 2027 para darte tu W-2 de 2026; cuando te llegue, compara la casilla 12, código TP, con tu registro. Más información en W-2, casilla 12, código TP.

Qué registrar

• Las propinas al final de cada turno, incluidos los días sin nada. Los días sin propinas son parte de tu tarifa real por hora.
• Las horas y tu salario por hora, para que puedas revisar tu talón de pago.
• Las propinas en efectivo y cualquier propina con tarjeta o por app que te pague el hotel, por separado.
• Lo que le declaraste a tu empleador cada mes.
• El hotel, si trabajas en más de uno, y cualquier cosa que valga la pena anotar, como una semana de convención o un día con muchas salidas de huéspedes.

El IRS les pide a los empleados que reciben propinas que lleven un registro diario de propinas. Si te es más fácil en papel, imprime la plantilla de registro de propinas y guárdala en tu casillero.

Cómo te ayuda Cashout

Cashout es gratis en Android y iPhone, funciona sin conexión y no necesita cuenta. Todo lo de abajo funciona en los dos, salvo que diga lo contrario. En iPhone, por ahora la app está en inglés.

• Turnos. Anota horas, tarifa por hora, Propinas en efectivo y Propinas con tarjeta, las propinas que declaraste y una nota, por ejemplo cuántas habitaciones hiciste. Vale la pena anotar también los días sin propinas. Mira el registro de propinas.
• Tarifa efectiva. Salario más propinas dividido entre las horas, para que veas lo que de verdad te pagó un turno.
• Análisis. Tus mejores días de la semana, este mes contra el anterior y comparación de trabajos si trabajas en dos hoteles. Mira Análisis.
• Declaración de propinas. Compara las propinas que ganaste con las que declaraste, por mes. En Android usa las propinas declaradas que anotas en cada turno; en iPhone cuenta tus propinas con tarjeta como la cantidad declarada.
• Revisión de cheque. Escribe los datos de un talón de pago y Cashout los compara con los turnos que anotaste; las propinas en efectivo no se esperan en el cheque. La versión actual de iPhone suele marcar como diferencia los talones de los trabajadores con propinas aunque estén bien. Mira Revisión de cheque.
• Impuestos. Estima el impuesto federal sobre la renta, el Seguro Social y Medicare, y el impuesto estatal sobre tu salario y tus propinas. Todavía no incluye la deducción Sin impuestos sobre las propinas. Mira la estimación de impuestos.
• Exportar turnos. CSV o PDF de cualquier rango de fechas, más un PDF con el resumen de impuestos de fin de año.

Lo que no hace: no hay un campo para contar habitaciones, así que las habitaciones van en las notas del turno y no aparecen en las gráficas. Cashout no se conecta con la nómina de tu hotel y no le reporta nada a tu empleador ni al IRS.

Preguntas frecuentes

¿Tengo que declarar un sobre de $5?

Lo que cuenta es tu total mensual en ese trabajo, no la propina sola. Si tus propinas ahí suman $20 o más en un mes, las declaras todas a más tardar el día 10 del mes siguiente. Si son menos de $20, no tienes que declarárselas al hotel, pero siguen siendo ingresos en tu declaración de impuestos.

¿El cargo de limpieza en la cuenta del huésped es una propina?

No. Un cargo que el huésped tiene que pagar no es una propina según la ley federal de salarios, y no es una propina calificada para la deducción de impuestos, aunque el hotel lo comparta con el personal.

¿Sin impuestos sobre las propinas cubre a las camaristas?

Sí. Las camaristas y el personal de limpieza están en la lista del Tesoro con el código 304. Para 2026 tus propinas tienen que aparecer en tu W-2, casilla 12, código TP, o en el Formulario 4137, y la deducción solo baja el impuesto sobre la renta.

Llévalo todo con Cashout. Turnos, propinas, descansos no pagados, impuestos y millaje, registrados en segundos. En iPhone, por ahora la app está en inglés. iPhone · Android